寄语：团总支学生会主席团工作总结【新版多篇】为网友投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。
团总支年度工作总结与计划 篇一__收费站位于河北保津高速公路的中心，毗邻106国道，是连接天津、保定、廊坊、任丘等地的重要交通枢纽，__站现有团员30人，占全体职工总数的75%，平均年龄24岁，是一支年轻、有战斗力的队伍。
20__年是新世纪第一次党的全国代表大会——“__大”召开的一年，也是中国入世后的第一年。面对新形式的需要，__站团支部在上级团委的领导下，本着从实、从细、从严的原则，以“__”重要思想为指导；以实现“四个一流”、树保津形象为己任；以争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”活动为载体；以实施“六个一”育人计划为举措，坚持不懈的抓好团支部建设，充分发挥了团支部的战斗堡垒作用：连续三年超额完成上级下达的收费任务；被省直工委授予“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”；20__年度涌现出厅级先进1人、局级先进2人、处级先进4人、处级青年岗位能手6人、巾帼明星10人；好人好事更是层出不穷共获锦旗25面、表扬信28封。下面将具体工作汇报如下：
一、民主选举支部成员，提高团支部组织活力。
20__年初，我们对团支部干部的任免进行了改革：首先在职工中进行了民意测验，将职工比较满意的几位同志列为支部成员候选人，然后在支部大会上采用民主投票的方式选出支部书记、组织委员、宣传委员和文体委员，组成了目前团支部班子成员。由团支部书记负责团支部日常行政工作，策划各阶段具体活动，各支部委员各司其职、分工明确，提高了团支部组织活力和运转能力。团支部成员间团结一心，对工作认真负责，起到了模范表率作用，提升了团干部的感召力。
二、完善制度建设，规范团支部运转机制。
将“三会一课”制度化，即：定期召开“支部大会”、“支部委员会”、“民主生活会”，及时总结经验，制定工作计划。我站团支部根据工作需要，自己整理搜集了相关材料，编辑成团课教材，采取轮训的形式，由团干部授课，定期组织团员学习，有计划、有目的的对团员进行思想及职业道德教育。
为了完善内部管理，我们还制定了“三制”、“三簿”和“三册”。其中“三制”即：《团内民主选举制度》、《团支部例会制度》、《工作计划及报告制度》；“三簿”即：《团支部会议记录》、《团支部收缴记录》、《支部活动记录》；“三册”即：《团员花名册》、《团干部花名册》、《入团积极分子花名册》。
为了真实、翔实的反映团支部建设工作，我们建立了团支部专项档案，专人负责管理，将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶段进行详细记载、备案。
一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展。
三、占领青年活动阵地，发挥团支部战斗堡垒作用。
1、开展“两创”岗位建功活动。
“两创”即：争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。
我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台，发放“青年文明号”服务卡，为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱，设置监督台和公示牌。做到六公开，并向社会承诺——依法收费，无三乱现象；文明服务，无忌语现象；站口整洁，保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生，文明用语使用率达100%。通过以上举措，我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩，塑造了“窗口单位”良好的形象。20__年9月，我站被省职工委授予“青年文明号”。
为充分挖掘女职工自身潜力，发挥女职工特长，团支部与女工委带领全体职工自20__年三月份起，开展了争创“巾帼文明示范岗”活动，极大的促进了__收费站各项工作的开展。为提高职工素质，我们实施了“引导教育计划”和“青工比武岗位练兵计划”。其中“引导教育计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划，整理编写相应的教材，组织职工利用工余时间学习，在第二个月留营日考核学习成果，成绩记入个人档案，作为日后评优的依据。“青工比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。从几个月来的学习实践证明，这两项学习计划切实可行，提高了整体素质，培养了一大批青年岗位能手和技术骨干，为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基础。
成立宣传报道小组，负责宣传报道和板报制作。宣传报道小组成员中女职工占80%以上，做到了及时报道站内工作动态、宣传工作精神、表扬好人好事等。20__年度，在《河北交通》、《河北高速》、《保津信息》上发表稿件共计21篇；站内绘制板报38期，在管理处绘制4期，板报小组的两位女职工对板报的绘版进行了研究和创新，摸索出利用水彩绘图及粉笔书写相结合的板报绘版新方法，在管理处组织的板报大赛中获一等奖。20__年我站被省职工委授予“巾帼文明示范岗”。
同时，配合站内开展特色工作。例如：与__市委和当地百姓共同开展协手共创绿世纪活动。共植一片“友谊林”。在当地引起了极大反响，__电视台和廊坊电视台均作了相关报道；5.18河北经贸洽谈会之际，我站以良好的精神风貌，严谨规范的工作作风迎送过往的中外客商，得到了社会各届的赞誉；组织捐资助教活动慰问桑园村小学的师生，并捐赠图书及教学用品；邀请__市革命老前辈作报告，教育职工“树理想，扎实勤奋干工作”；与__高速巡警大队、市公安局密切合作，为我们的收费工作保驾护航，等等。通过一系列活动的开展，使我站的特色工作犹如一道亮点始终贯穿于整个创建活动中，创建活动充满蓬勃的生机。
2、实施“六个一”育人计划，提高团员素质。
为了培养一专多能型人才，我们开设了计算机培训班和，从基础知识教起，注重实践操作能力，为保津处实现自动化收费奠定了基础。将英语学习列入年度学习计划，着重口语训练，循序渐进，逐步提高了团员们的会话能力，并在站内宣传板报中开辟“英语学习园地”，采用职工投稿、择优选用、有奖翻译的形式，调动了职工学习英语知识的热情。
3、成立“互助小组”、“医药小组”，提高服务质量。
“卫生小组”由站内有医学专业毕业的女职工负责，购置常用药品和简单的医疗器械，解决大家有些头疼脑热还要去跑远路去买药的困难，给职工提供了较好的生活保障。这不仅方便了职工，还方便了过路的司乘人员，虽是一些常用的药品和简单的外伤处理，却博得了许多的好评。
“互助小组”由后勤女职工组成。购置了熨斗、针线等物品，为全体职工服务，帮助熨整一些衣服及床单被罩等，不仅使岗上人员有良好的工作面貌，而且使内务整理有很大的改观。
4、开展文体活动，为职工提供展示聪明才智的舞台。 ……此处隐藏10012个字……学们能全面了解献血的基本知识。
（二）献血疑惑解答问题:志愿者们对于献血知识了解的不够透彻，并不能及时准确的解答前来献血的同学的疑惑。
（三）突发情况预计问题:献血的不可控性大，我们应尽可能的避免突发状况，以同学们的身体安全为第一。
四、其他活动
在本次xx学院第十四届校园文化艺术节中，我部门同商学院学生分会监察部一起完成了商学院第八届“商道经典案例分析”大赛。于20xx年11月26日举行开幕式及初赛，11月27日举行复赛，12月8日举行决赛。在本次活动，我们结合李总理提出的“创业创新”精神，积极响应大学生创新创业的国家号召，通过理论与实践的相结合，让本院学生将所学理论知识充分运用到实践当中，提高大学生的专业技能水平，使本院学生在社会的发展中，培养自身自主创新的能力，努力成为新世纪适应时代要求的复合型骨干人才。并且在大赛开展以来，我们采用丰富多样的宣传方式和新颖独特的比赛形式，将红军长征精神、商道文化、本院专业内容充分结合，使得比赛顺利完成。但是也存在以下不足：
（一）活动分工问题:两个部门之间工作配合不够密切，工作分工不够明确，导致许多细节问题没有考虑周全。
（二）活动准备问题:由于时间紧，决赛的彩排时间少、次数少，出现了参赛人员和主持人不熟练的情况，导致决赛进行时的流程混乱。
（三）现场把控问题:对本次决赛现场整体把控不到位，工作人员流动性不强，工作人员的执行力不高，没能对观众的流动情况进行一个很好的控制。
五、常规工作
我们作为团总支办公室，不仅是完成我院的三大活动，更多的也要起到办公室的职能工作。
（一）负责团总支内部各部门的协调，也是一个信息枢纽。在以后的工作中，我部门应及时做到上传下达，保证信息的准确性及时性，对于各部门的反馈应及时收集整理，做出回复。
（二）我部门成员应对团总支学生分会的人员做到熟悉了解，在传达信息及安排工作时，能及时准确的传达，将工作安排给合适的人选。
（三）团总支办公室应做到了解各部门近期的工作安排，对于团总支各部门近期开会会议内容或工作安排做到一定的了解。
（四）团总支办公室不仅需要完成本部门的主要活动，更要协助各个部门配合完成各个部门的工作。
团总支学期工作总结 篇九光阴似箭，日月如梭，本学期已接近尾声。细细回顾这一学期，我们的工作历程是充实的、艰辛的，收获是可喜的、丰富的。在院团委和系领导老师的指导和大力支持下，我系创业服务部依旧本着踏实勤恳的工作态度，保持开拓创新的工作精神，积极主动地开展各项工作，并且在商学系团总支学生分会每一位成员的帮助下，在各个方面都取得了可喜成绩，当然工作中也还存在着许多需要改进的地方。现作本学期创业服务部总结如下：
一、学期活动
1、九月中下旬新生入校后，我部门根据系部要求完成了系干招新，经过层层筛选，加入了三位优秀的新委员，在接下来的一个月内对三位成员进行了试用和工作绩效考核。并最终确定三人正式加入我系创业服务部。
2、十月份，我部门策划和组织了企商班、营销班学员的选拔活动。在企商班、营销班负责人和各部门的帮助下，开展了整个选拔与招新活动的工作。经过选拔考核，在我系分别选出16人和17人进入企商班、营销班的院级考核，最终有12人通过筛选进入企商班，15人通过筛选进入营销班。
3、十月到十一月期间，协助“企商班”、“营销班”负责人，进行开课和学员见面会两项活动，这些活动帮助新学员们更快的融入两个班集体，进行创业知识的学习和相关实践。通过此次活动也拉近了创业服务部与企商班、营销班的距离。
4、十月末，宣传并开展“20xx年希望工程激励行动·芙蓉学子精英成就计划”的活动，我系以“湖南省大学生学雷锋志愿服务实践项目”申报了该活动。
5、十月到十一月期间，我部门协助老师组织学生参加了各企业到我系的招聘会，例如湖南省湘西地区20xx届高校毕业生供需见面会、校园专场招聘会等等。但宣传力度不够，导致招聘会在学生群体中影响力不够。今后，我部门将从提高学生积极性下手创新宣传方式。
6、十二月份，我部门还组织我系各年级学生参加了一些创业知识讲座，如怀化市青年创业大讲坛暨青年创业典型事迹报告会、湘西大学堂之创业大讲坛等。为大学生提供了一些创业经验，提高我系学子的创业积极性。
7、十二月份，我部门帮助计算机系，在我系宣传了怀化学院第三届大学生职业生涯社会导师活动，我系有10人报名，可能在宣传过程中，没有调动同学们的兴趣，活动的意义和益处没有在宣传中重点突出来。这是我部门需加强的一方面。
8、本学期以来，我部门每周都会画一张关于创业的主题海报，张贴在宣传栏内，能够让同学们随时了解到最新的创业就业信息。在今后的工作中，我们将持续关注就业、创业方面的实时信息，利用多渠道将信息传递到学生之中，以达到帮助同学们明确就业方向、坚定创业理念的目的。
二、存在的不足
1、在举办活动上还欠缺周到考虑，尤其是对活动的宣传还不够重视。在以后的活动中应该把宣传工作与活动安排放在同等重要的位置，加强与团总支宣传部的沟通交流，创新宣传形式，更好的促进活动的成功。
2、做事还缺乏一种主动性，由于委员活动举办的较少，对举办活动还不是很成熟且存在一些细节缺陷。在今后的工作中，应该积极主动的举办一些活动，并协同各部门对活动进行统筹安排和考虑，确保工作无误地开展。
3、我们的创新意识还不够丰富，服务理念还没深入内心。在今后的工作中，我们将努力学习实践创业知识和理念，真正的做到服务青年、服务系部。
三、下学期工作展望
在下学期，我系创业服务部将秉承我院的“三位一体”人才培养模式改革，全面贯彻“以丰富大学校园生活，充实大学生课余活动为宗旨，竭力把我系学生培养成学业与实践共同发展的大学生”的理念，培养创业型战略人才，鼓励大学生创业，培养大学生的就业职场技能，缓解大学生就业压力。我部门将继续为同学服务，把创业服务部建设的更好，在以后的工作中取得更加辉煌的成绩。
根据院里的安排，我部门下学期将举办以下活动：
1、我们将与商道协会共同举办营销大赛。希望通过此次营销大赛，一方面能够增强大学生关于营销方面的知识和技能，提升口才和交际能力；另一方面，在这个过程中感受市场竞争的激烈，在现在就培养较强的竞争意识。将实践和理论相结合，为将来就业奠定基础。
2、大学生志愿服务西部计划，相信通过本次活动能促进青年学生向实践学习，向基层人民群众学习，勉励青年学生在实践中锻炼提高，激发学生的责任感、使命感、荣誉感，营造“到西部去，到基层去，到祖国最需要的地方去”的良好氛围。这次活动我部门一定做好前期的宣传工作以及后续的工作。
尽管我部门仍存在许多不足，但仍会在工作中继续努力，全心全意为同学服务，在同学们心中树立良好形象。
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